|
Rozdział 6
Niania
Art. 46. 1. Nianią jest osoba fizyczna sprawująca opiekę nad dziećmi na podstawie
umowy, o świadczenie usług, do której zgodnie z przepisami Kodeksu cywilnego stosuje się
przepisy dotyczące zlecenia, zwanej dalej „umową uaktywniającą”.
2. Niania sprawuje opiekę nad dziećmi w wieku od 20 tygodnia życia.
3) Zmiany wymienionej ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 2004 r. Nr 64, poz. 593, Nr 116, poz. 1203 i Nr 210, poz. 2135,
z 2005 r. Nr 155, poz. 1298, Nr 169, poz. 1420, Nr 175, poz. 1462 i Nr 249, poz. 2104, z 2006 r. Nr 94, poz. 651, z 2008 r.
Nr 209, poz. 1316, z 2009 r. Nr 19, poz. 100, Nr 22, poz. 120 i Nr 157, poz. 1241 oraz z 2010 r. Nr 28, poz. 146 i nr 127, poz.
857.
9
3. Umowa uaktywniająca zawierana jest w formie pisemnej pomiędzy nianią
a rodzicami albo z rodzicem samotnie wychowującym dziecko.
4. Umowa uaktywniająca określa w szczególności:
1) strony umowy;
2) cel i przedmiot umowy;
3) czas i miejsce sprawowania opieki;
4) liczbę dzieci powierzonych opiece;
5) obowiązki niani;
6) wysokość wynagrodzenia oraz sposób i termin jego wypłaty;
7) czas na jaki umowa została zawarta;
 warunki i sposób zmiany, a także rozwiązania umowy.
5. Przez rodzica samotnie wychowującego dzieci rozumie się rodzica będącego panną,
kawalerem, wdową, wdowcem, rozwódką, rozwodnikiem albo rodzica, w stosunku
do którego orzeczono separację w rozumieniu odrębnych przepisów, a także rodzica
pozostającego w związku małżeńskim, jeżeli jego małżonek został pozbawiony praw
rodzicielskich lub odbywa karę pozbawienia wolności.
Art. 47. 1. Za nianię, składki na ubezpieczenia emerytalne, rentowe i wypadkowe oraz
na ubezpieczenie zdrowotne, opłaca:
1) Zakład Ubezpieczeń Społecznych - od podstawy stanowiącej kwotę nie wyższą niż
wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę ustalonego zgodnie z przepisami
o minimalnym wynagrodzeniu za pracę,
2) rodzic (płatnik składek) - od podstawy stanowiącej kwotę nadwyżki nad kwotą
minimalnego wynagrodzenia
- na zasadach określonych w przepisach o systemie ubezpieczeń społecznych oraz w
przepisach o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych.
2. Za nianię, która przystąpiła dobrowolnie na swój wniosek do ubezpieczenia
chorobowego składki opłaca rodzic na zasadach określonych dla zleceniobiorców w
przepisach o systemie ubezpieczeń społecznych.
3. Zakład Ubezpieczeń Społecznych opłaca składki w przypadku gdy spełnione są
łącznie następujące warunki:
1) niania została zgłoszona przez rodzica do ubezpieczeń społecznych i
ubezpieczenia zdrowotnego;
2) rodzice albo rodzic samotnie wychowujący dzieci są zatrudnieni, świadczą
usługi na podstawie umowy cywilnoprawnej stanowiącej tytuł do ubezpieczeń
społecznych lub prowadzą pozarolniczą działalność;
3) dziecko nie jest umieszczone w żłobku, klubie dziecięcym oraz nie zostało
objęte opieką przez dziennego opiekuna.
4. W przypadku utraty przez rodziców albo rodzica samotnie wychowującego dzieci
zatrudnienia, zaprzestania świadczenia usług lub działalności, o których mowa w ust. 3 pkt 2,
składki opłaca się przez okres 3 miesięcy, od dnia zaistnienia tych przyczyn.
5. Zakład Ubezpieczeń Społecznych nie opłaca składek w przypadku, gdy:
1) rodzic dziecka korzysta z ulgi na podstawie umowy aktywizacyjnej
z osobą bezrobotną w celu wykonywania pracy zarobkowej w gospodarstwie
domowym lub;
2) umowa uaktywniająca została zawarta pomiędzy nianią a osobami pełniącymi
funkcję rodziny zastępczej zawodowej.
10
Art. 48. Rodzice zobowiązani są do niezwłocznego informowania Zakładu
Ubezpieczeń Społecznych o każdej zmianie mającej wpływ na opłacanie składek, w
szczególności o rozwiązaniu lub wygaśnięciu umowy uaktywniającej.
|
Gdzie, do kogo kierować pierwsze kroki? / legalna niania/
